Hipotesis
A raíz de los varios problemas que se observan en cuanto al bienestar Laboral y la productividad de los empleados, la idea es tener la respuesta de los fallos más comunes o que consideramos que son los que conllevan a tener este tipo de problemas, como por ejemplo el porqué de la inconformidad de los empleados? Porque la baja motivación de los empleados? Hay o no hay bienestar para los trabajadores? Como se podría elevar la autoestima de las personas para una mejor productividad?, pues la respuesta a todas estas preguntas depende de muchos factores, como por ejemplo a la respuesta a la encuesta, podernos basar en el análisis que saquemos de las respuesta, la idea es deducir porque de las diferentes problemáticas de toda esta investigación que estamos siguiendo. Claramente podemos deducir que estos problemas se encuentran muy ligados a la situación actual que se encuentra actualmente el país, como por ejemplo crisis económica, esto conlleva la falta de oportunidades laborales y falta de apoyo del gobierno para los empleados.
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